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            湖南安裝第三屆七次職工(會員)代表大會暨2023年工作會勝利召開

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            NEWS

            湖南安裝第三屆七次職工(會員)代表大會暨2023年工作會勝利召開

            作者:
            何楚
            來源:
            黨群綜合部
            發布時間:
            2023/02/18 21:24
            瀏覽量

             

                   2月17日,湖南安裝召開第三屆七次職工(會員)代表大會暨2023年工作會,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹落實集團2023年度工作會議精神,全面總結2022年工作,認真研究分析面臨的形勢,部署安排2023年重點工作,表彰先進單位和個人,號召廣大職工保持定力、錨定目標,奮力譜寫公司高質量發展新篇章。

                   公司黨委書記、董事長王克祥出席并講話,黨委副書記、總經理成立強作2023年工作報告并主持下午會議,黨委副書記、工會主席談子林作2022年工會工作報告、主持上午會議并致閉幕詞,黨委委員、總會計師洪善輝作2022年度財務收支工作報告。會議審議通過“三個工作報告”及《公司行政責任追究辦法》。黨委委員、紀委書記王周斌宣讀2022年度先進集體、先進個人表彰決定。

             

             

                   公司領導、外部董事在主席臺就坐,各分子公司主要負責人、職工(會員)代表、特邀代表、受表彰先進代表等參會。

                   2022年,湖南安裝發展成效顯著,發展態勢向好,承接任務首次突破200億元大關,完成產值、回收工程款、營業收入均超過150億元,同比增長20%以上,獲得省部級及以上創優獎17項,獲評2022屆湖南省文明單位、中施企協AAA信用誠信等級等系列榮譽,交出了一份發展質量和效益顯著提升的高質量“答卷”。

                   王克祥在講話中提出四方面工作意見:一是應對世紀之變,成績來之不易。2022年,在集團黨委的堅強領導下,公司苦練內功、沉著應對,守正創新、穩中求進,在黨建思政上做加法,提升組織保障;在降本增效上做減法,賦能基層一線;在精益管理上做除法,強化服務職能;在改革創新上做乘法,釋放倍增效應;全面完成集團下達的各項經濟指標,超額完成“十四五”規劃同期指標。他代表公司黨委,向奮戰在海內外各條戰線的全體職工及家屬表示衷心感謝,并向獲得表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀。二是把脈發展趨勢,明晰工作思路。在錯綜復雜、充滿變數的環境下,要認真研判,堅定信心,尋找風口,把握機遇,為自身發展注入更多確定性。要深入落實集團2023年度工作會議要求,牢牢把握高質量發展這個首要任務,緊扣“提質、提能”年度工作主題,深化改革創新,提升工作質效,注重效益效率,實現發展安全,確保實現全年各項目標任務。三是錨定戰略目標,發力提質提能。以“雙提”活動落實集團“雙管行動”,要全面“提質”,對標一流企業、對標行業標桿,全面提升產品質量、治理質量、運行質量和服務質量。要加速“提能”,著力提升投資能力、全產業鏈經營能力、供應鏈管理能力、工程總承包管理能力、創效能力、信息支撐能力和技術創新能力。四是突出黨建引領,匯聚發展動能。要以學習貫徹黨的二十大精神為主線,強化黨組織“根”“魂”作用,以高質量黨建護航高質量發展。實現黨建與生產經營相互融合,組織功能與政治功能同步壓實,事業與人才“雙向奔赴”,學習與實踐相互轉化,不斷強化反腐敗斗爭與作風建設。

                   成立強總結2022年工作成績,提出2023年工作思路和目標任務,并從四方面作出工作安排:一是攻堅市場,全面優化提升業務品質。推動投資戰略落地,打造湘安運維品牌,做強制造板塊和供應鏈板塊,提升設計協同能力和海外市場實力,持續完善配套支撐體系。二是聚焦項目,全面優化提升產品品質與能力。扎實貫徹推進“雙管行動”,持續完善安全生產管理體系、質量管理體系,提升低成本競爭、資源整合等能力。三是改革創新,全面優化提升企業發展活力。全面推動集團化運營,建立健全企業制度和內控體系,充分激發創新平臺效能,保質保量完成改革任務。四是黨建引領,全面優化提升融合質量。把“講政治”的要求貫穿于干事創業全過程、各方面,突出黨建工作實效,堅持服務生產經營不偏離,引導職工服務中心建功立業。

                   談子林在工會工作報告中回顧了2022年工作成績,并從堅定全司職工愛黨愛國信念、聚力賦能企業發展、增強時代性、服務職工、工會自身建設五方面部署2023年工會工作。

                   會議隆重表彰了公司2022年度先進集體和先進個人。一分公司、五分公司、福建分公司、運維公司榮獲公司文明單位,四分公司、八分公司、廣州分公司、海外工程公司榮獲公司敢于擔當領導班子獎。

                   會上,公司對職工代表提案進行了回復,各基層單位向公司遞交了2023年綜合績效責任書,職工代表開展了領導干部民主測評,并在會議期間分組討論了“三個工作報告”,踴躍為企業發展建言獻策。

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